Program HR Ocena kompetencji pracowników

Program HR Ocena kompetencji pracowników Ocena kompetencji pracowników przedsiębiorstwa. Definiowanie słownika kompetencji i skali punktowej. Sugestie do oceny. Kontrola okresowej oceny kompetencji. Pozwala szybko wybrać zespół ludzi posiadających najlepsze kompetencje niezbędne do realizacji danego zadania. Kompetencje Definiowanie kompetencji i kategorii. Określenie stanowisk dla których dana kompetencja jest istotna. Definiowanie częstotliwości oceny kompetencji. Definiowanie skali oceny (np. od 1 do 5) Ocena kompetencji pracownika Wprowadzanie sugestii do oceny.

Szczegóły strony www.kompetencje.progpol.com:

Podlinkuj stronę www.kompetencje.progpol.com:

Odwiedziny robotów:

Odwiedziny yahoo 8 Odwiedziny msnbot 1 Odwiedziny googlebot 30

Zobacz podobne wpisy w tej kategorii:

  • Analiza przedwdrożeniowa »

    Każda większa firma powinna posiadać odpowiednie systemy informatyczne, wiadomym jest, że wiele z nich kosztuje spore pieniądze. Chociażby systemy do zarządzania przedsiębiorstwem takie jak: erp, crm, bpm. Co zrobić aby nie wydawać wiele pieniędzy, a ...

    Data dodania: 02 09 2010 · szczegóły wpisu »

  • Książka przychodów i rozchodów »

    Wykonywanie księgowości w oparciu o książkę przychodów i rozchodów (kpir) to codzienność dla zdecydowanej większości biznesmenów, którzy prowadzą działalność gospodarczą. Gdy wykonujemy takie rozliczenia można skorzystać z opcji, które mogą spowodowa ...

    Data dodania: 15 09 2016 · szczegóły wpisu »